Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT La direction opérationnelle Grands Projets Souterrains composée de 1000 collaborateurs est en charge de la maîtrise des risques spécifiques liés à ce type d’opérations et adaptent leurs méthodes aux environnements rencontrés qu’ils soient urbanisés ou en sites naturels. Le projet : Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d’Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 22 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s’annonce exceptionnel d’un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans. VOTRE MISSION Sujet : Définir la stratégie logistique, la planification et les moyens matériels et humains nécessaires pour l’exploitation des Würms en environnement souterrain. Rattaché au directeur pôle mécanisé, vous aurez pour missions : * Analyse et conception des coffrages spéciaux : Vous piloterez l'étude des solutions de coffrages (négatifs) pour des ouvrages spécifiques comme les chambres de drainage, les intersections des rameaux et les niches de sécurité. Vous étudierez également l'intégration des inserts sur le coffrage de voûte pour la fixation des équipements futurs. Livrable attendu : Rédaction d'un cahier des charges technique complet pour consultation, puis réalisation d'une étude comparative (technique et financière) des offres fournisseurs pour guider la décision. * Optimisation de la stratégie logistique au sein du Würm : Vous réaliserez une étude complète pour définir l'organisation logistique la plus efficiente (approvisionnement, flux de matériaux et de personnel) à travers le Würm et dans la gare souterraine. Livrable attendu : Un rapport d'étude logistique détaillé, incluant une définition précise des moyens de communication à déployer pour assurer une parfaite coordination en environnement souterrain. * Formalisation des modes opératoires d'exécution : En collaboration avec les équipes opérationnelles et le bureau des méthodes, vous finaliserez les procédures d'exécution / mode opératoire. Livrable attendu : Des modes opératoires formalisés (formats Word/PDF) intégrant des schémas explicatifs clairs, des instructions précises et les analyses de risques associées pour chaque phase pour présentation aux équipes terrain. CE QUE NOUS RECHERCHONS Vous êtes issu d’une Ecole d’Ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation Bac+5 avec une spécialisation en génie civil ou travaux publics. Vous avec un intérêt marqué pour les projets souterrains et les grands ouvrages et des connaissances en planification et méthodes. Dynamique, organisé et rigoureux, votre adaptabilité vous permettra de mener à bien vos missions et de vous familiariser avec notre activité. CE QUE NOUS POUVONS VOUS PROPOSER Stage basé à Modane (73) Date de début envisagée : Janvier 2027 Durée : 6 mois NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : 3 entretiens Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes Un entretien RH Un entretien avec le responsable, et possiblement avec le directeur de projet Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

La Direction des Systèmes d’Information met le digital au service de la performance et de la transformation des métiers et fonctions support du groupe Eiffage. Elle s’engage à permettre à tous un accès simple et facile au SI, à favoriser l’existence digitale des collaborateurs et à sécuriser les actifs et le patrimoine informationnel du Groupe. Pour ce faire, la DSI renforce ses infrastructures et la cybersécurité et développe ses applications métiers et SI transverses. L’ensemble de ses activités contribue à la stratégie bas carbone du Groupe. Rejoignez la DSI du groupe Eiffage ! Eiffage Systèmes d’Information recherche pour sa Direction SIRH à Saint-Ouen un Chargé de mission SIRH N2/N3 – Workday HCM. Au sein de l’équipe en charge de la mise en place, de l’évolution et du suivi des applications SIRH Groupe et sous la responsabilité du Stream Leader Core HR, vous intégrez une équipe de 20 personnes en charge du support et du Maintien en Condition Opérationnelle (MCO) de la solution Workday. Vos missions : Au sein de l'équipe RUN en charge du support et du maintien en condition opérationnelle (MCO) des applications SIRH Groupe, et plus particulièrement de Workday, le (la) Chargé.e de missions SIRH N2/N3 est l'interlocuteur principal des acteurs RH sur l'application Workday. Il participe au support sur l'application Workday (HCM) sur un périmètre international (France, Espagne, Belgique, Allemagne, UK, Suisse, Pologne, Luxembourg, Allemagne…) et est sollicité(e) dans des actions d'amélioration continue. Animation : * Animer des ateliers de travail et des démonstrations auprès des différents métiers de l'entreprise pour comprendre leurs besoins et attentes * Recueillir, analyser et challenger les besoins fonctionnels exprimés par les utilisateurs pour s'assurer de leur pertinence et de leur cohérence Maintenance applicative : * Effectuer la configuration de Workday et réaliser les tests unitaires : processus de gestion, référentiels, reporting, sécurité etc… * Proposer des solutions techniques pragmatiques, répondant au besoin du métier et cohérentes avec la configuration déjà existante et dans le cadre des règles énoncées par le Groupe * Rédiger les spécifications fonctionnelles et techniques détaillées pour permettre le développement et le paramétrage des solutions, avec une analyse d’impact sur les autres streams, la paie et les interfaces * Mettre en œuvre la stratégie de recette avec la réalisation de cahiers de recette et l’exécution des tests * Gérer la maintenance applicative au quotidien : prise en charge des demandes d'évolution, résolution des anomalies, rédaction de la documentation utilisateur et technique * Assurer le support niveau 2 et 3 auprès des utilisateurs et des équipes support Missions transverses : * Contribuer activement à la conduite du changement et à la formation des utilisateurs pour faciliter l'adoption des nouvelles solutions * Assurer une veille technologique et fonctionnelle régulière pour identifier les opportunités d'amélioration et d'évolution des solutions SIRH, notamment au travers de la Communauté Workday * Collaborer avec les différentes équipes projet et participer aux transferts de connaissance afin d’assurer la réussite du passage en Production pour le métier et l’équipe RUN * Participer aux réunions de suivi en indiquant votre avancement sur les sujets et en présentant les risques * Comprendre et appliquer les méthodologies Workday * Contribuer à l’analyse des releases annuelles : identifier les impacts pour le Groupe, les nouvelles fonctionnalités pertinentes pour le métier et/ou l’administration de l’outil, réaliser des tests de non-régression, réaliser des présentations au métier les impacts dans le cadre de leur activité, identifier les évolutions à mettre en œuvre Votre profil Formation : Vous êtes diplômé d’un BAC+5 en ressources humaines ou informatique Expérience : Expérience confirmée d’au moins 7 ans sur un poste similaire, idéalement acquise dans un contexte international et/ou multi-sites Compétences : * Maîtrise avancée de Workday (configuration des processus, des référentiels, de la sécurité…), acquise via une expérience réussie sur ce type d'outil * Connaissance approfondie des processus RH (recrutement, formation, gestion des talents, paie...) et de la législation sociale * Connaissances d’un autre domaine Workday comme la Compensation, le Talent, la Performance ou le Recrutement est un plus * Bonne connaissance de la gestion de la sécurité et du reporting sur Workday * Sensibilisation RGPD réalisée avant la prise en main de la mission * Pack Office (Excel - formules avancées, PPT, Word) * Connaissance de la suite Google Workspace * Anglais obligatoire, une deuxième langue serait un plus (allemand, espagnol, néerlandais, polonais…) * Excellente aisance relationnelle et esprit d'équipe pour collaborer efficacement avec des interlocuteurs variés * Rigueur, organisation et souci du détail pour gérer des projets complexes dans le respect des délais et des budgets * Sens de la pédagogie et de l'accompagnement pour faire adhérer les utilisateurs aux nouvelles solutions * Curiosité, proactivité et force de proposition pour identifier les axes d'amélioration et faire évoluer les outils Qu’attendons-nous ? Venez nous rencontrer ! Quelques informations sur l’environnement de travail et les avantages : * Poste en CDI à temps plein basé au siège à St-Ouen sur Seine * Système de rémunération avantageux et participatif sur 13,3 mois – Prime Vacances – Intéressement – Actionnariat salarié * Pass navigo pris en charge à 100% * Carte tickets restaurant * Télétravail * CE Eiffage s'engage en faveur de la diversité, l'égalité femmes-hommes et l'emploi des travailleurs en situation de handicap. Vous souhaitez vous investir au sein d'un grand groupe capable de vous offrir de réelles opportunités de carrière. Alors rejoignez-nous !

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT La direction opérationnelle Grands Projets Souterrains composée de 1000 collaborateurs est en charge de la maîtrise des risques spécifiques liés à ce type d’opérations et adaptent leurs méthodes aux environnements rencontrés qu’ils soient urbanisés ou en sites naturels. Le projet : Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d’Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 22 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s’annonce exceptionnel d’un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans. VOTRE MISSION Sujet : Définition de la séquence et des solutions techniques de montage des convoyeurs à bande en surface et souterrain. Rattaché au directeur matériel, vous aurez pour missions : * Définir les méthodes et solutions techniques de montage * Suivi du montage et des fournisseurs * Rédaction du planning et PEX * Listing des besoins humains et matériels du montage CE QUE NOUS RECHERCHONS Vous êtes issu d’une Ecole d’Ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation Bac+5 avec une spécialisation en génie Mécanique, Hydraulique de puissance, automatisme, conception. Vous maîtrisez le dessin technique, la lecture de plans et de schémas hydrauliques et électriques simplifiés, ainsi que les principes du calcul de structure. Vous êtes également à l'aise avec les outils informatiques, notamment le Pack Office avec une pratique avancée d'Excel (formules et macros) et les logiciels de CAO 2D et 3D. Dynamique, organisé et rigoureux, votre adaptabilité vous permettra de mener à bien vos missions et de vous familiariser avec notre activité. CE QUE NOUS POUVONS VOUS PROPOSER Stage basé à Modane (73) Date de début envisagée : Janvier 2027 Durée : 6 mois NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : 3 entretiens Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes Un entretien RH Un entretien avec le responsable, et possiblement avec le directeur de projet Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Technicien de maintenance multi-technique dominance CVC : Eiffage est un groupe solide avec un collectif fort et soudé : plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise. Nous pensons et innovons « durable » en mettant en œuvre la construction bas carbone à grande échelle Pour Eiffage Energie Systèmes – Services, nous recrutons un : Technicien de maintenance multi-technique et CVC F/H 📍 CDI | Basé à Béziers (34) | Disponibilité immédiate Pourquoi rejoindre Eiffage Energie Systèmes ? L’activité d’Eiffage Énergie Systèmes s’articule autour de trois familles de savoir-faire : le génie électrique, le génie industriel et le génie climatique et énergétique. Ces grandes familles de compétences nous permettent d’intervenir sur tous les marchés, de la conception, l’intégration et l’installation jusqu'à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Eiffage Énergie Systèmes propose une offre sur mesure pour les marchés de l’industrie, des infrastructures et réseaux, des villes et collectivités et du tertiaire. 🚀 Ce que vous ferez chez nous : Sous la responsabilité du Responsable d'Affaires, vous aurez pour missions principales : * Installation, réglage et mise à niveau du matériel * Effectuer des opérations de maintenance préventives et correctives en multi-technique et CVC * Réparation ou remplacement des éléments défectueux * Gestion de la disponibilité permanente du matériel * Rédaction des fiches techniques d’intervention (dossier de maintenance des machines) et renseignement au niveau de la GMAO (Gestion de la maintenance assistée par ordinateur) * Participation à l’amélioration des procédures de maintenance 👉 Et si c’était vous ? Vous justifiez d'une d’expérience réussie en maintenance multi-technique avec une dominance CVC ainsi que de l’attestation de manipulation des fluides frigorigènes Savoir être : * Prise d’initiatives * Esprit d’analyse * Communication * Capacité d’adaptation La sécurité, la recherche de solutions et une ambiance positive sont au cœur des valeurs d’Eiffage Energie systèmes. ✨ Ce que nous vous offrons : * Rémunération en fonction du profil et 13ème mois * Prime vacances * Épargne salariale : Participation et intéressement + actionnariat salarié * Accès au Comité Social d’Établissement * RTT Si cette opportunité vous intéresse, n'hésitez pas à candidater. Ensemble, conjuguons nos énergies pour savoir faire la différence ! A vous d’inventer un avenir à taille humaine. Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans le corps de cette annonce, les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes et aux hommes. A travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se matérialise par une stratégie bas carbone ambitieuse qui vise à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets. La réalisation de ces projets passe par le partage de valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et pugnacité. Projets importants que vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métros et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres. VOTRE FUTUR ENVIRONNEMENT La direction opérationnelle Grands Projets Souterrains composée de 1000 collaborateurs est en charge de la maîtrise des risques spécifiques liés à ce type d’opérations et adaptent leurs méthodes aux environnements rencontrés qu’ils soient urbanisés ou en sites naturels. Le projet : Au cœur du chantier du plus long tunnel ferroviaire d’Europe (Lyon-Turin), nous sommes mandataire du lot 1, qui concerne 22 km (sur 57,5 au total) du tunnel. Ce chantier s’annonce exceptionnel d’un point de vue technique et va s'étendre sur 8 ans. VOTRE MISSION Sujet : Coordination de la maintenance et optimisation de l’usure des molettes du tunnelier Gripper S-1363A suivant les terrains rencontrés Rattaché au directeur travaux, vous aurez pour missions : * Gérer le prestataire de remise en état des molettes. * Mettre en place l’ERP de suivi d’usure des molettes. * Planifier et coordonner les remplacements des molettes sur le tunnelier. * Optimiser l’usure des molettes afin d’améliorer leur rendement en fonction du terrain rencontré et atteindre l'objectif maximal de 300 m³ par molette. CE QUE NOUS RECHERCHONS Vous êtes issu d’une Ecole d’Ingénieur en dernière année d’études ou d’une formation Bac+5 avec une spécialisation en génie civil ou génie mécanique. Dynamique, organisé et rigoureux, votre adaptabilité vous permettra de mener à bien vos missions et de vous familiariser avec notre activité. CE QUE NOUS POUVONS VOUS PROPOSER Stage basé à Modane (73) Date de début envisagée : Janvier 2027 Durée : 6 mois NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT A minima : 3 entretiens Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes Un entretien RH Un entretien avec le responsable, et possiblement avec le directeur de projet Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

Agence de 50 salariés, située à Saint Ouen l’Aumône (95), faisant partie du groupe EIFFAGE, spécialisée dans l’installation et la maintenance de groupes électrogènes recrute son mécanicien diéséliste. Au sein de l’équipe du service Mécanique, votre rôle consiste à : Assurer nos prestations de vérifications mécaniques ainsi que les vidanges des moteurs. Réaliser des travaux de révision de moteurs : JOHN DEERE, VOLVO, CUMMINS, PERKINS, MTU, KOHLER. Intervenir lors des demandes de dépannage. Diagnostiquer, effectuer les réparations nécessaires au maintien du bon fonctionnement des installations. Pour ce poste, la CCN applicable est la Convention collective nationale des employés, techniciens et agents de maîtrise des travaux publics. Un(e) profil mécanicien(ne) niveau CAP ou de niveau supérieur Autonome et appréciant le travail d'équipe Permis de conduire indispensable, interventions sur la région Ile de France Ä Véhicule, outillage et téléphone : fournis Ä Formation interne assurée Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez nous !

Pour Eiffage Energie Systèmes, la filiale EES Méditerranée, spécialisée en électricité tertiaire recrute pour son agence de Vitrolles. Chef de projet TCE - Rénovation énergétique F/H CDI * Pilotage Stratégique des Projets : Vous assurez le pilotage stratégique complet des projets, de l'appel d'offres à la réception, en intégrant les dimensions techniques, financières, contractuelles et humaines. Cela inclut la gestion des risques, l'arbitrage et la recherche de solutions optimales, ainsi qu'une vision critique des budgets pour garantir l'atteinte des objectifs de performance, coûts et délais. * Coordination et Management d'Équipes Multidisciplinaires : Votre rôle implique la coordination et le management d'équipes pluridisciplinaires (architectes, experts techniques, responsables d'affaires, conducteurs de travaux) avec un leadership non hiérarchique, favorisant la collaboration et une communication fluide. * Gestion Administrative et Contractuelle : Vous maîtrisez les fondamentaux de la gestion de projet, notamment les aspects administratifs (permis, autorisations), financiers (suivi budgétaire) et contractuels (conformité, marchés), assurant ainsi la bonne conformité et la sécurité des opérations. * Expertise Technique Transversale et Ingénierie : Vous apportez et mobilisez de solides connaissances dans l'ensemble des métiers du bâtiment, notamment : o CVC (Chauffage, Ventilation, Climatisation) : Conception, dimensionnement, optimisation énergétique. o CFO (Courant Fort) & CFA (Courant Faible) : Distribution électrique, éclairage, sécurité incendie, contrôle d'accès, VDI, GTB/GTC. o GTB (Gestion Technique du Bâtiment) : Systèmes de supervision et d'optimisation des équipements techniques. o Clos-Couvert : Expertise sur l'enveloppe du bâtiment (menuiseries extérieures, isolation par l’extérieur, étanchéité). o Maintenance des Bâtiments : Prise en compte des enjeux de maintenabilité et d'exploitation dès la conception. o Performance Énergétique : Maîtrise des réglementations (RE2020), labels, certifications et solutions d'efficacité énergétique. Vous assurez la cohérence technique globale des projets et la bonne intégration de l'ensemble des lots. Formation : Ingénieur de formation (Bac+5) en Génie Civil, Génie Climatique, Électrotechnique, Énergétique ou Généraliste Bâtiment. Expérience : Vous justifiez d'une expérience significative (minimum 5 ans) en gestion de projets TCE. Expertise Technique : Vous possédez de solides connaissances, avec une forte appétence pour l'ensemble des métiers suivants : CVC, CFO, CFA, GTB, maintenance et performance énergétique dans le domaine du bâtiment. Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons tous les talents. #EspritDeFamille #TousDifférents Rejoignez-nous

Avec plus de 2 millions de passagers, l’aéroport de Lille joue un rôle de moteur du développement du territoire en lien avec les acteurs économiques et touristiques locaux. L’Aéroport de Lille développera sur cette période 2020-2039 un ambitieux projet comprenant des travaux de modernisation du terminal existant pour améliorer les conditions d’accueil des clients et accompagner le développement de la plateforme. Sous la responsabilité du Responsable comptable, vous participez à la production et au contrôle des données comptables de votre périmètre et contribuez au suivi des opérations de trésorerie d’ADL. Vous veillez au respect des procédures et êtes garant de la fiabilité des opérations réalisées, en alertant le Responsable comptable et le Contrôle de gestion en cas d’écart. VOS MISSIONS * Créer et mettre à jour les comptes clients et gérer les mandats de prélèvement, * Suivre les factures et traiter les litiges liés à l’activité de l’Aviation Générale et aux partenaires, * Saisir les commandes et les contrats dans les outils de gestion (e-proc, Spring), * Saisir et contrôler les factures, sur contrats et hors commandes, * Suivre le tableau de bord des contrats et assurer sa mise à jour, * Traiter les relances et apporter les réponses aux demandes des fournisseurs, * Saisir et pointer quotidiennement les relevés bancaires, * Préparer et déposer les remises de chèques (clients et exploitant parking), * Suivre les remboursements des Indemnités Journalières de Sécurité Sociale (IJSS), * Réaliser le rapprochement des données issues de l’activité de parking afin de préparer la saisie bancaire, * Assurer la gestion et la clôture des caisses de parking, ainsi que le suivi des fonds de caisse et des inventaires physiques, * Mettre à jour et suivre le tableau de trésorerie prévisionnel et réalisé, * Suivre les indicateurs qualité et élaborer les reportings d’activité à destination de la Direction Financière. Vous êtes titulaire d’un Bac+2 en Comptabilité ou Gestion et justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire. Rigoureux, organisé et autonome, vous maîtrisez les mécanismes comptables, Excel et les outils de gestion. Polyvalent et réactif, vous savez gérer les priorités et respecter les échéances. Doté d’un bon relationnel, vous faites preuve de diplomatie et d’aisance avec des interlocuteurs variés.

Description de l'emploi Pour Eiffage Energie Systèmes, la filiale CRYSTAL SAM spécialisée en génie climatique et située à Monaco recrute. Metteur au point F/H CDI En collaboration avec les équipes techniques, vous intervenez dans le cadre de la mise en service des installations de génie climatique. VOS MISSIONS Afin de mettre en service les installations CVC : * vous effectuez les contrôles, les essais, et les réglages sur tous les types d'équipements CVC (roof top, groupes d'eau glacée, VRV, pompe à chaleur, désenfumage) avant la fin des chantiers ; * vous détectez les non conformités lors des essais, assurez la remise en conformité et effectuez l'enregistrement, réalisez des mesures de grandeurs physiques (débit-pression-température), et réalisez l'équilibrage des réseaux aéraulique et hydraulique. Au-delà de la mise en service des installations : * vous êtes présent tout au long de l'affaire en support technique des équipes chantier ; * en fin de chantier, vous formez les clients à l'utilisation des installations. Vous êtes également garant du respect des procédures internes et acteur impliqué de notre politique prévention. Formation : De préférence titulaire d’un BTS fluides et énergies, d’un DUT ou d’une licence équivalente (BAC+2 minimum) dans le domaine du génie climatique, de l’instrumentation, de l’automatisme Vous disposez de bonnes connaissances en automatisme, électricité, régulation, équilibrage hydraulique et aéraulique. Vous êtes doté d’un bon relationnel clients et faites preuve d’un sens du service de qualité, d’aptitudes commerciales, de capacité d’organisation et d’un bon esprit d’équipe. Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille Rejoignez-nous !

La filiale Eiffage Énergie Systèmes Clemessy Lyon, spécialisée en installation et maintenance en génie électrique recrute pour son service Tertiaire basé à Jonage (69) un(e) : Projeteur électricité F/H Courant Fort Courant Faible (CFO/CFA) CDI Rattaché(e) au responsable du bureau d'études d'exécution, vous participez à la réalisation d'études d'exécution en CFO/CFA dans les domaines du tertiaire et de l'industrie. Dans le respect des délais prévus et en effectuant des reportings réguliers, vos missions principales en tant que Projeteur(euse) électricité CFO/CFA sont les suivantes : * Prendre en charge les dossiers d'études ; * Calculer et dimensionner les solutions préconisées et retenues ; * Établir les plans nécessaires aux équipes travaux lors de la phase chantier ; * Assurer les contacts techniques avec les divers interlocuteurs (clients, RA, personnel travaux) pour la bonne exécution des chantiers ; * Établir et présenter la partie technique des dossiers d'études d'exécution ; * Réaliser les études d'exécution sur CAO/DAO (Plans, schémas d'armoire, synoptiques, notes de calcul etc.) ; * Participer aux réunions de chantier lors de l'exécution des études ; * Établir les dossiers d'ouvrages exécutés ; * Réaliser ponctuellement des pré études en lien avec les études de prix. Le poste est basé à Jonage (69). Titulaire d'une formation de niveau Bac+2/3 de type BTS électrotechnique ou DUT génie électrique / GEII, vous justifiez d’un minimum de 5 années d’expérience sur un poste similaire. Vous maitrisez les logiciels AutoCAD, Caneco. La connaissance du logiciel REVIT est un plus. Vous avez une bonne connaissance des normes électriques : C15100, C13-100, C13-200 et les réglementations ERP et d’ERT. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre curiosité, votre force de proposition et votre bon relationnel. Pourquoi nous rejoindre ? * Un collectif fort et soudé : Chez Eiffage Énergie Systèmes, plus de 80 % de nos collaborateurs sont actionnaires de l’entreprise, gage d’un esprit d’équipe et d’un engagement partagé. * Une expertise de proximité : Grâce à notre maillage local, nous sommes proches de nos clients et de nos collaborateurs, garantissant des missions variées et enrichissantes. * Des avantages attractifs : o 13ème mois, primes de participation / intéressement, actionnariat salarié (Plan d’Épargne Groupe) ; o Semaine sur 4 jours et demi, RTT, tickets restaurant, mutuelle familiale avantageuse, avantages CSE ; o Opportunités de formation, de mobilité interne et d’évolution. Attachés à l’égalité professionnelle, à la mixité et à la diversité, nous accueillons tous les talents et nous engageons notamment dans le recrutement de personnes en situation de handicap. Rejoignez une entreprise animée d'un esprit de famille unique. #Espritdefamille #TousDifférents Rejoignez-nous ! Pour ce poste, la Convention Collective Nationale applicable est la Convention Collective de la Métallurgie.